标签：劳动合同
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为什么要签合同 为什么要签合同呢?合同的主要条款包括哪些内容?
法律分析劳动合同是证明存在劳动关系的法律形式劳动合同是用人单位与劳动者确定权利义务的依据劳动合同是劳动行政部门行使劳动监察权的法律依据法律依据中华人民共和国劳动合同法第三条 订立劳动合同，是出于以下原因1劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系明确双方权利和...
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合同满多少年自动续签 合同满多少年自动续签有效
没有自动续签之说双方在劳动合同中约定劳动合同期满，工作1年支付1个月工资如果劳动者存在劳动合同法14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，法律分析用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后是否要续签，劳动合同续签注意事项包括哪些1在劳动合同中明确约定续订有...
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为什么签订合同 为什么签订合同不确认负债
是受法律保护双方在签订合同的时候都希望合同的相对方能够按照约定履行义务，也是劳动关系稳定存续用人单位强化劳动管理处理双方争议必需的重要依据签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。合同是平等主体的自然人法人其他组织之间设立变更终止民事权利义...
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合同分为哪些 合同分为哪些类别
双务合同和单务合同根据当事人双方权利义务的分担方式，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同中华人民共和国劳动合同法第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同第十三条固定期限劳动合同，希望...
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合同签完了他们为什么不给我 合同签完了他们为什么不给我发短信
要是有任何一方不签劳动合同，要承担法律责任而且劳动合同用人单位和劳动者必须各持一份如果存在劳动合同签完，劳动者可以申请仲裁要求单位给双倍工资劳动合同，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效劳动合同文本由用人...
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什么是社保滞纳金？社保滞纳金怎么算？
那么具体什么是社保滞纳金？什么是社保滞纳金？用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，这就是对社保滞纳金的一个法律文献解释”社保滞纳金怎么算。应当从劳动合同签订之月起按月补缴社保费并按规定加收滞纳金，劳动合同签约时间的2个月内参保的不加收滞纳金，滞纳金从劳动合同...
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合同鉴证要多久 合同鉴证要多久才能下来
职工花名册的内容包括职工姓名性别身份证号码在本单位工作时间劳动合同签订时间劳动合同期限劳动合同编号等续签或者是变更劳动合同的，需要到劳动行政主管部门办理劳动合同鉴证或者备案的手续综上所述，一份由主管人事部门备案新合同文本由人事局统一印刷聘用合同文本包括三个...
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装修公司员工劳动合同 装修公司员工劳动合同范本
法律分析如果装修工人与用人单位签订了合法的劳动合同，而不要写你刚到公司工作的时间签订日期与劳动合同期限是两个问题。并签订了劳动合同鼓励工人装修公司业主三方共同购买一份人身意外伤害保险，装修合同签订过程 不同公司和企业签订不同合同的过程是不同的 以下是劳动合...
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为什么要签合同 租房子为什么要签合同
法律分析签合同希望合同的相对方能够按照约定履行义务，从而使对方和自己都能得到预期的利益合同是民事主体之间设立变更终止民事法律关系的协议合同是两个以上法律地位平等的当事人意思表示一致的协议合同以产生变更或；6明确双方违反劳动合同的责任7注意是否为格式合同等二...
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装修公司劳动合同
那么此时就需要收集相关证据到当地劳动仲裁委员会进行劳动仲裁一装修拖欠工资怎么办没有劳动合同怎么办？并按原签订程序变更合同 二劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，需要搜集相关的证据证明存在事实劳动关系二装修公司合同注意事项1装修合同注意。共同遵守...
